Objetivos do Programa:


• Debater a autossustentação financeira da Central, estrutura horizontal (CUT Nacional e Estaduais) e vertical (ramos da CUT), tornando a política financeira estatutária da CUT uma prioridade política e estratégica, visando uma gestão participativa e democrática com responsabilidades compartilhadas;
• Debater as principais questões políticas, jurídicas, administrativas e contábeis que envolvem a estratégia de gestão sindical CUTista;
• Potencializar a metodologia do orçamento participativo e do Planejamento Estratégico como instrumento na ampliação da participação dos/as trabalhadores/as na gestão sindical em todas as instâncias;
• Contribuir para ampliar a arrecadação da CUT, fortalecendo a estrutura, a organização sindical e os princípios da CUT;
• Contribuir para diminuir a inadimplência das entidades sindicais e ampliar a participação das entidades filiadas nas atividades e instâncias da Central;
• Contribuir para ampliar a sindicalização e o número de entidades filiadas e registradas – política de registro sindical.

Percurso Formativo


• Módulo 01 Gestão Político-Sindical CUTista para a Disputa de Hegemonia
• Módulo 03 Planejamento e Ação Sindical 
• Módulo 02 Aspectos Juridicos e Político-Organizativos, Gestão de Pessoas e Contabilidade Sindical